Базовые технологии с которыми работает целевой кандидат- это Java, JSP, Javascript, HTML, CSS, Custom Tags, Struts, IE, Websphere, Tomcat
Желателен опыт в разработке ПО от 4 лет

Server side skills & experience
●3+ years experience in server side application development
●Server side experience
●Excellent communication skills. Ability to communicate well in English.
●.NET 4.0 knowledge and experience
●Oracle / SQL (experience with LINQ advantage!)
●Design patterns
●be able to work independently as well as part of a team. (SCRUM - advantage!)
●experience in writing testable code (TDD - advantage!)
●Computer Science or engineering background

-успешный опыт разработки программных продуктов с использованием PHP,
-уверенные навыки работы с Ajax,JS
-опыт работы с БД (MySql)
-навыки работы в среде Linux

Базовые технологии с которыми работает целевой кандидат- это Java, JSP, Javascript, HTML, CSS, Custom Tags, Struts, IE, Websphere, Tomcat
Желателен опыт в разработке ПО от 4 лет

• Технически грамотный и демократичный, но волевой руководитель
• Опыт работы в качестве руководителя группы или ведущего разработчика в крупном проекте
• Высокий уровень программирования на C++ (objC рассматривается как преимущество)
• Опыт работы с системами контроля версий
• «Системность» мышления, крайне желательно физ.-мат. образование
• Английский язык, достаточный для общения с англоязычными сотрудниками

-2-3 года опыта тестировании, в том числе автоматизированного (от 1 года).
- Знание скриптовых языков будет плюсом.
- Опыт работы с Linux на уровне уверенного пользователя
- Желательно знание веб-технологий и сетевых протоколов.
-Английский язык - на уровне активной переписки

-Образование — законченное высшее.
-Опыт работы:
наличие успешно выполненных проектов; опыт руководства проектной группой, состоящей не менее чем из 15 участников; минимальный стаж в должности руководителя проектов – 1 год; стаж работы не менее двух лет в качестве менеджера проектов или на аналогичной должности.

-практическое владение всеми политиками управления проектом; проведение технических презентаций и участие в подготовке бизнес-презентаций,
- умение идентифицировать и решать проблемы внутренних взаимоотношений в проектном коллективе;
-умение мотивировать персонал, проводить квалификационную оценку
- умение рассчитывать и обосновывать сроки и бюджет проекта, идентифицировать и управлять рисками;
-Владение Software Engineering Process.
-Владение методами и языками структурного анализа и проектирования.
-Владение языками программирования (преимущество отдается кандидатам с широким опытом работы с e-commerce ,WEB продуктами/технологиями)
-высокий разговорный английский язык

Каких кандидатов мы хотим видеть:
-ВО техническое
-опыт в разработке ПО- от 3 х лет лет;
-уверенное навыки программирования Java, SQL
- знание OOD/OOP

Рассматриваем возможность найма команды

-высшее образование
-опыт работы на аналогичной позиции от 2- х лет (WEB/e-commerce)
-опыт создания/организации команд/подразделений, запуска с «0» проектов, бизнесов
-высокая техническая экспертиза и широкий технический кругозор
- обязательно развитые навыки управления/мотивации персоналом
-высокоразвитые коммуникативные и лидерские навыки
-ответственность и инициативность
-знание английского языка на высоком разговорном уровне

Хороший IT-background, Умение находить решения проблем и анализировать причины их возникновения. Опыт общения с различными смартфонами будет плюсом. И нас не интересует Ваше образование и диплом — только ум и знания).

-Опыт работы с PHP не менее 2 лет , уверенное знание PHP 5
-Опыт участия в успешно реализованных высоконагруженных веб-проектах
- Уверенные знания Ajax; javascript и их особенности для разных браузеров
-Отличное знание БД (желательно My SQL)
-linux

Обязательные базовые требования:
-Крутые знания С++ либо Obj-C
-высокие управленческие навыки
-хороший английский( не ниже intermediate)

Требования к квалификации- Высшее образование.
- Обязателен опыт управления группой разработчиков;
- Отличное Знание .NET 3.5/4.0, Winforms;
- Навыки работы с DevExpress 10, Log4Net, Moq/Rhino Mocks, Microsoft Enterprise Library;
- Обязательно знание СУБД (MS SQL Server, Oracle );
- Знание шаблонов проектирования ;
- Знание инструментов моделирования данных (EA, PowerDesigner);
- Опыт работы с Unit тестированием (TDD/BDD);
- Опыт работы с системами управления версиями SVN/TFS;
- Опыт работы с системами отслеживания ошибок (Jira или аналогичные);
- Опыт работы с ORM (NHibernate, EntityFramework, LINQ to SQL);
- Знание методологий разработки программного обеспечения;
- Отличное знание UML-моделирования;
- Опыт проектирования приложений/баз данных;
- Опыт ревизии кода и рефакторинга;
- Опыт разработки многопоточных приложений

Требования:
-Хорошее владение Java и опыт ООП
- Знание основных библиотек и шаблонов проектирования.
-Понимание основ многопоточного программирования.
-Плюсом будет знание других языков программирования.
-Опыт разработки БД: реляционная алгебра, индексы, оптимизация запросов.
-Желание находить новые решения, осваивать новые технологии

Требования:
- опыт работы в области тестирования программного обеспечения от трех лет, при этом не менее года на руководящих должностях;
- понимание методологии тестирования;
- навыки установки и администрирования операционных систем Windows и/или Linux;
- знание английского языка (уровень не ниже upper-intermediate).
Желательно:
- навыки установки и администрирования серверов баз данных;
- знания сетевых технологий;
Личные качества:
- ответственное и добросовестное отношение к делу;
- коммуникабельность;
- умение отстаивать свою точку зрения.

Требования:

-успешный опыт в разработке программного продукта и выводе эффективного продукта на рынок(возможно в качестве Development Lead, Product Manager)
-сертифицированный Scrum Master, или MBA,
-высокие аналитические навыки
- широкий технический кругозор
- свободный английский язык
-развитые презентационные навыки
-опыт работы на телекоммуникационном рынке рассматривается как преимущество

Ищем действующую команду 4- 8 человек, готовую в полном составе (или по частям) перейти в компанию заказчика.Варианты перехода (покупка всего или части бизнеса, сохранение существующих заказчиков и т.д.) обсуждаются.Идеальный вариант команды:1. Менеджер -организационный и административный руководитель.2. 3 -5 iPhone Developers с опытом разработки игр.3. Graphics designer: 1 - 3 человека.4. QA: 1-2 человека.